人材紹介

無事に転職先の面接を受けるところまでたどり着いたとして、頼みの面接を無事に乗り切る為にどのようにすればいいのか、ポイントをご紹介しましょう。

面接に置ける一番重要視されるポイントは、仕事に関して意欲や熱意が伝わってくることです。やる気のない印象を与えてしまっては、これまでの努力が水の泡・・。

自分では精一杯やる気を見せているつもりでもそれが相手に伝わらなければ、まったく意味はありません。ここは自分を演じきるくらいの心意気で仕事に対する熱意や意欲をアピールすることが合格へとつながります。どのようにアピールしていくか。その答えを面接のマニュアル本に頼ってしまうのは、あまりお勧めできません。

なぜならマニュアル本には応用力がありません。例えばあなたが面接官から「あなたはなんでうちの会社に転職をしたいのですか？」と質問されたとしましょう。マニュアル本の良い答え方として挙げられているのは、「日頃からキャリアアップしたいと考えていましたので御社ではそれが可能であると考え・・」という答え方です。しかしこのキャリアアップという答えは実は好ましくはありません。ではこの会社に入社して仕事をしていく上で、さらなるキャリアアップを望んだ場合、簡単に他社へと転職してしまうのではないかという企業側の危惧へとつながり兼ねないからです。このように表向きは正しいように見えるマニュアルでも裏を返すとあなたの評価を下げてしまうこともあります。

面接のノウハウは是非独学ではなく、人材紹介会社などで無料で行っている専門のスタッフによる面接サポートサービスを受けるのが成功への一番の近道ではないでしょうか。やはり実際人に聞いてもらって、自分の印象や内容の改善点、質問内容に企業別の傾向などをマンツーマンで教えてもらうというのは、なにより自信へとつながります。